Tag Archives: doelen

zelfreflectie en doelen

Zelfreflectie, op weg naar je doel

Veranderingen op de werkvloer, ze komen vaak voor en zijn meestal goed voor de organisatie. Het betekent immers de ze in beweging is en niet stil staat. Het is wel belangrijk om in gedachten te houden dat verandering een proces is, en niet van de een op de andere dag plaats vindt. Soms kan verandering als frustrerend ervaren worden, voornamelijk als er te veel gefocust wordt op het te behalen eindresultaat in plaats van op de veranderingen die hiervoor nodig zijn.

Het is daarom van belang regelmatig een zelfreflectie uit te voeren. Het eindresultaat mag dan nog niet behaald zijn, maar dat betekend niet dat er geen vooruitgang wordt geboekt. Door een zelfreflectie uit te voeren kijk je terug op je werk en de manier van handelen. Je bekijkt welke persoonlijke competenties en eigenschappen je gebruikt en op welke manier. Hierdoor verkrijg je inzicht op je denken en handelen, waardoor je weer makkelijker doelen kunt bereiken.

Je gaat langzaam vooruit

Je zult regelmatig merken dat je al meer vooruit bent gegaan, dan dat je eigenlijk doorhad. Dit komt omdat veel mensen alleen maar focussen op of ze al wel of niet het eindresultaat hebben behaald en de tussenfases niet mee nemen. Je zult meer houvast krijgen op de situatie van het veranderen. En er kan eventueel ook makkelijk worden bijgestuurd.

Daarnaast werkt het ook extra motiverend om tijdens het veranderingsproces te zien dat je op de goede weg bent. En dat is natuurlijk erg belangrijk. Het is niet voor niets dat er vaak wordt gezegd dat ‘de reis naar het doel belangrijker is dan het uiteindelijke doel’.